20 сентября 2018 года состоялось заседание Московской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

Московской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 20.09.2018 г.

1. О задолженности по заработной плате в организациях, расположенных на территории Московской области.

1.1. Отраслевым профсоюзам во взаимодействии с отраслевыми министерствами и ведомствами усилить контроль за своевременной выплатой заработной платы в членских организациях и своевременно информировать Комиссию по вопросам задолженности по выплате заработной платы в Московской области о случаях задержки заработной платы.

1.2. Работодателям не допускать образования задолженности по заработной плате работникам организаций и предприятий Московской области.

1.3. Отраслевым министерствам Московской области возобновить работу либо создать отраслевые комиссии по вопросам задолженности по выплате заработной платы с обязательным участием в них представителей отраслевых профсоюзов.  

1.4. Комиссии по вопросам задолженности по выплате заработной платы в Московской области продолжить работу по снижению и ликвидации задолженности по выплате заработной платы в организациях, расположенных на территории Московской области.

2. О рассмотрении дополнительных мероприятий по снижению производственного травматизма в Московской области.

2.1. Сторонам социального партнерства провести научно-практическую конференцию по теме: "Социальное партнерство в Московской области и пути его дальнейшего совершенствования", с секцией "Дополнительные меры по снижению производственного травматизма".

Срок: третья декада ноября 2018 года.

2.2. Центральным исполнительным органам государственной власти внести изменения в свои положения в части наделения полномочиями по осуществлению ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в течение 2019 года.

2.3. Министерству жилищно-коммунального хозяйства Московской области совместно с Московским областным союзом промышленников и предпринимателей (Региональное объединение работодателей) провести тренировки с работниками, входящими в состав аварийных бригад (команд, расчетов) по теме: "Меры безопасности при проведении работ в водопроводных, канализационных и газовых колодцах. Порядок оказания первой помощи пострадавшим".

Срок: IV квартал 2018 года, далее постоянно.

2.4. Центральным исполнительным органам государственной власти Московской области подготовить проект методических рекомендаций по системе управления охраной труда в подведомственных организациях или соответствующей сфере деятельности исполнительных органов государственной власти Московской области.

Срок: до 01 февраля 2019 года.

2.5. Обратить внимание заинтересованных организаций на обязательность исполнения Комплекса мероприятий, направленных на предупреждение и профилактику производственного травматизма на предприятиях и в организациях Московской области, утвержденного решением Московской областной трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений от 24 апреля 2018 года, и необходимость предоставления информации о реализации предусмотренных мероприятий в адрес Министерства социального развития Московской области в установленные сроки.

3. О ходе выполнения Московского областного трехстороннего (регионального) соглашения на 2018-2020 годы за I полугодие 2018 года.

3.1.  Принять к сведению информацию о выполнении Соглашения, подготовленную сторонами.

4. О выполнении решений Московской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений за I полугодие 2018 года.

4.1. Принять к сведению информацию.

4.2.Сторонам продолжать работу по исполнению решений комиссии и представить в рабочую группу информацию о выполнении решений за 2018 год в срок до 30 января 2019 года.

5. О проведении разъяснительных мероприятий относительно предложений Правительства Российской Федерации, связанных с изменениями границ пенсионного возраста в Российской Федерации.

5.1. Информацию о проведении разъяснительных мероприятий принять к сведению.

6. О результатах контрольно-надзорной деятельности в части квотирования рабочих мест.

6.1. Принять к сведению информацию по исполнению контроля и надзора за осуществлением квотирования рабочих мест для инвалидов и граждан, испытывающих трудности в трудоустройстве.

6.2. Усилить профилактическую работу по предупреждению работодателей о необходимости соблюдения норм Закона о квотировании рабочих мест в Московской области.